Tuomarien kirja, 14

14. Silloin hän sanoi heille: "Lähti syötävä syömäristä, lähti väkevästä makea." Mutta he eivät voineet kolmeen päivään selittää arvoitusta.

Aiheeseen liittyvät säkeet Tuomarien kirja, 14:

Tuomarit 14 kertoo tarinan Samsonista, joka on yksi Israelin tuomarista, joka pyytää vanhempiaan etsimään vaimoa hänelle filistealaisten keskuudessa. He ovat yhtä mieltä, mutta Samson rakastuu naiseen, joka ei miellytä vanhempiaan. Häät aikana Samson ehdottaa arvoitusta juhlavieraille, joka on ratkaistu vain Samsonin vaimon avulla. Hän saa raivoissaan ja tappaa kolmekymmentä filistealaisen miestä täyttämään vedon. Alla on viisi jaetta, jotka liittyvät tuomarien 14 aiheisiin aiheisiin.

Sananlaskut 14:15: "Tyhmä uskoo kaikkeen, mutta varovainen ihminen osaa ajatella hänen tekojaan." Samson toimii impulsiivisesti tuomarissa 14, ja heidän tunteensa ja toiveet vievät pois heidän toimiensa seurauksista.

Kirkot 7:9: "Älä kiirehdi suuttumaan, koska ärsytys on monien virheiden juuressa." Samsonin viha palapelin palapelissä johtaa hänet toimimaan kiireellisesti ja väkivaltaisesti tappamalla kolmekymmentä filistealaista miestä.

Jesaja 1:18: "Tule, ja sanotaan Herra:" Vaikka syntisi ovat kuin scarlet, niistä tulee valkoisia kuin lumi; vaikka ne olisivatkin punaisia ​​kuin Carmesim, niistä tulee kuin valkoinen villa. " Jopa hänen virheensa jälkeen tuomarissa 14, Samsonilla on mahdollisuus katua ja löytää lunastusta.

Matthew 7:6: "Älä anna koirille pyhää tai heitä helmensä sikoihin, sillä he kulkevat heidät ja kääntävät heitä ravistaen heitä." Simsonin vaimo tuomarissa 14 huolimatta siitä, että auttoi arvoituksen ratkaisemista, lopulta pettää hänet ja paljastaa vastauksen filistealaisille. Tämä osoittaa, että on tärkeää valita huolellisesti luotettaviin.

Kolosialaiset 3:23: "Kaikki mitä he tekevät, tekevät kaiken sydämen kanssa, kuten Herran eikä ihmisille." Simsonin tarina tuomarissa 14 on muistutuksena siitä, että meidän on aina etsittävä Jumalan tahtoa toimistamme eikä saa meidän johtaa omien itsekkäiden toiveidemme johtamista.